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de
Olivier Zara |
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livre en ligne Réussir sa carrière grâce au personal branding Gérer son identité et sa réputation
professionnelle
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Olivier Soudieux
Créateur
de performance sereine |
Personnal
Branding Obtenez (ou perdez) votre emploi
en un jour ! | Des salariés
qui reçoivent des offres d'emplois spontanées en raison de leurs contributions
à des blogs, cela existe. Et c'est de plus en plus courant !
Ceux qui
animent un blog, répondent à des articles, créent de nouveaux billets le font
pour des raisons très diverses. Mais c'est un fait qu'apporter une précision,
compléter, partager un savoir démontre votre expertise. Chaque contribution faite
dans la sphère internet parle de vous et donc pour vous.
Votre présence
"numérique" est un levier de carrière formidable, et je reçois moi-même
chaque semaine de très nombreuses demandes de rapprochement générées par ma présence
sur internet.
Inversement, la première chose que font les recruteurs
c'est de rechercher le candidat sur Google et des recrutements ont tourné court
parce que les affirmations du candidat ne concordaient pas avec des informations
en ligne... voire avec ses cinq CV sur différents sites, contradictoires entre
eux ! Ces exemples, tirés d'une conférence
d'Olivier Zara (1), montrent à quel point notre identité numérique doit être gérée.
Les signes extérieurs témoignent de notre identité depuis toujours, et elle
n'a pas attendu les espaces numériques pour exister. Lorsque j'ai traversé l'Himalaya
à pied, à chaque rencontre, le seul fait d'être occidental et habillé de vêtements
techniques pour la haute montagne en disait beaucoup sur moi, avant même le premier
geste ou la première parole.
Mais notre identité est maintenant exposée
aussi dans l'espace numérique.
Et elle l'est de plus en plus.
Compte tenu des enjeux, il est indispensable de penser son exposition dans les
espaces numériques et de la gérer afin d'acquérir et conserver une bonne réputation.
Mais comment procéder ?
La réponse sur le fond s'appelle le Personal
Branding, dit autrement : l'application de techniques de marketing à soi-même.
Quand aux outils, ils sont nombreux : site internet, blog, réseaux sociaux,
CV en ligne et autres Twitters.
Seule difficulté : de nouveaux voient
régulièrement le jour. Si certains sont des incontournables, il est avisé de pendre
conseil pour optimiser le temps investi et maximiser les résultats, (Les spécialistes
des réseaux sociaux sont un bon point d'entrée à cette fin).
Chaque salarié(e)
peut changer d'emploi un jour. Il ou elle a tout intérêt à construire sa réputation
numérique en continu : trop de personnes sont conduites à l'improviser subitement
au moment d'une transition professionnelle.
Chaque indépendant, gérant,
ou free-lance à intérêt à le faire deux fois plus.
Et si, comme moi,
vous appréciez de recevoir des appels spontanés pour vous proposer des contrats,
il n'est plus temps d'attendre ! (1) Olivier
Zara est l'auteur de "Réussir sa carrière grâce au Personal Branding".
(voir http://tinyurl.com/SagessesRessourcesPersBranding)
En
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de l'auteur pour une conférence dans votre entreprise | |
| Quand on lui a demandé quelle était la plus
grande leçon qu'il avait apprise durant sa carrière, le chanteur Gino Vannelli
a dit ceci :
"Quelqu'un qui ne fait pas ce qu'il aime dans la vie, manque
sa vie." Ce n'est pas une déclaration à moitié ça! Manquer sa vie...
Ne pas avoir le goût d'aller travailler de temps à autres c'est normal. Déborder
d'énergie la fin de semaine et traîner des rhumes la semaine, ça... c'est un signe
!
On dit que deux travailleurs sur trois 'détestent leur travail' ! C'est
énorme. Pourquoi on fait pas ce qu'on aime? Par sécurité? Pour le fonds de pension?
Pour ne pas perdre ce qu'on a déjà? Mais quand on fait ce que l'on aime, qu'est-ce
qu'on a à perdre? Et comme le disait Erick Frohm: " Si tu es ce que tu as,
et que tu perds ce que tu as, alors... qui es-tu? ". De
toute façon, si vous risquez un peu et que vous sortez de votre zone de confort
pour poursuivre la carrière ou le travail de vos rêves, vous serez en bien meilleure
position de rendre service aux autres. Et réussir c'est servir comme le dit si
bien mon ami conférencier Simon Blouin.
C'est beaucoup plus facile d'accepter
le changement, les efforts et les heures supplémentaires quand on fait ce que
l'on aime!
L'univers ne connaît pas de vide. Si vous changez votre fonction
actuelle pour aller vers votre vraie mission, vous êtes assuré que ce sera remplacé
par des bénéfices équivalents ou supérieurs..
Dites-vous que peu importe
votre métier ou profession de rêve, quelqu'un, en ce moment, le fait et gagne
sa vie avec! Tout est possible. Allez-y... sautez!
Et dites-vous que
le prix à payer pour la sécurité, c'est l'insécurité! Ne manquez pas votre vie,
faites ce que vous aimez !
"Quelqu'un quelque part gagne
sa vie à pratiquer le métier ou la profession que vous souhaitez pratiquer. Pourquoi
pas vous?
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| 
Laurent Tylski
Catalyseur
d'énergie | Gestion
des conflits Prévenir plutôt que gérer
le conflit | Et si nous gardions
à l'esprit qu'il est toujours préférable de prévenir les conflits plutôt que de
devoir les gérer ? Pour cela, gardons en mémoire
quatre règles :
- la fréquence des contacts réduit les malentendus
- la redéfinition des objectifs communs limite l'extension du conflit
- la
recherche des situations win-win apaise les tensions
- la manière de réparer
une erreur éventuelle peut rapporter plus que le coût de l'erreur elle-même
Et si, malgré tout, le conflit éclate, soyez convaincu que la négociation
reste une des meilleures façons de le gérer. Car elle donne la préférence au compromis
sur l'affrontement. Elle est d'autant plus recherchée que les bénéfices de l'accord
sont souvent supérieurs à ceux du désaccord. Source
: Georges Nizard, savoir convaincre, Hors-série L'Entreprise
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| 
Patrick Leroux
Expert
en motivation | Succes personnel
La formation continue: un raccourci vers
le succès | La semaine dernière
une femme me contacte par courriel. Elle désire assister à mon séminaire publique
sur la vente gratuitement puisque son employeur, dont je tairais le nom, n'avait
pas de budget pour ça ! Je lui ai suggéré d'investir elle-même le montant de la
formation, mais elle prétextait qu'elle n'avait pas les moyens. Voici le conseil
que je lui ai donné.
Ultimement, VOUS êtes responsable de votre formation
et non votre employeur. Tant mieux si votre employeur paye vos formations, mais
s'il ne le fait pas, je vous suggère d'investir dans vous-même. Oui la formation
coûte cher parfois je vous l'accorde, mais avez-vous pensé au coût de l'ignorance
? Peu importe vos revenus actuels, mon conseil
est de prendre 3% de ce montant et de l'investir dans vous-même. C'est-à-dire
que si vos revenus sont de 50 000$ par année, votre budget de développement personnel
devrait être d'au moins 1 500$ par année. Si vous gagnez 100 000$ par année, votre
budget devrait être d'au moins 3 000$ par année, etc.
Assistez à toutes
les conférences, les séminaires et téléséminaires que vous pouvez afin d'améliorer
vos compétences. Achetez des livres, des ebooks, des CDs et des DVDs de formation
- ce sont des décennies de sagesse condensées en quelques heures. Embauchez un
ou des coachs pour vous aider à atteindre vos objectifs personnels et professionnels.
À quels résultats devriez-vous vous attendre ? Si vous appliquez les
idées apprises, vos revenus devraient croître d'environ 30% par année. Oui, vous
avez bien lu, environ 30% par année ! Et même si vous n'arriviez qu'à 24% de croissance,
vous ne seriez quand même pas trop déçue, n'est-ce pas ? Vos revenus personnels
dépasseront rarement votre développement personnel. La règle est simple : pour
gagner plus, vous devez apprendre plus. Avant de récolter, vous devez semer.
J'espère sincèrement que vous ne faites pas partie des deux tiers des Québécois
qui achètent des billets de loterie à chaque semaine. Ces derniers veulent récolter
sans semer. C'est pourtant contre la loi naturelle des choses. Plutôt que d'espérer
gagner le gros lot passivement, ils devraient réaliser qu'ils sont le gros lot.
J'applique ce concept " d'investir en soi " à ma propre vie
depuis quelques années déjà et les résultats sont tout simplement spectaculaires.
Ma petite entreprise est passée d'une seule source de revenu à onze. Lors de mes
formations et séances de coaching, j'ai même appris à faire de l'argent pendant
que je dors et je dois avouer que j'adore ce concept !
Le week-end dernier
par exemple (1 au 3 mai 2009) j'ai assisté à un séminaire pour conférenciers professionnels
à Minneapolis. Le séminaire s'intitulait " CSP/CPAE Summit - The Million
Idea Week-End". Le nombre de participants était limité à 60 conférenciers
professionnels, tous des CSP et CPAE (désignations professionnelles). Mon investissement
pour ces trois jours, incluant l'avion, l'hôtel, les repas et mes frais d'inscription
à l'événement, était d'environ 2 500$. Je considère ce montant ridicule par rapport
aux idées que j'y ai apprises et qui feront grandir mon entreprise.
Au mois de décembre dernier, j'étais à Toronto pour un événement similaire. Du
18 au 21 juillet 2009 j'assisterai à un autre congrès à Phoenix en Arizona et
encore un autre congrès du 6 au 8 décembre 2009 à Calgary. Cela est sans compter
toutes les conférences et séminaires de formation auxquels j'assiste localement.
Et vous, combien d'argent avez-vous investi en vous-même dans la dernière
année ?
On peut facilement prédire le succès d'un individu en observant
sa façon de s'occuper lors de ses temps libres. Les gagnants ne laissent pas le
développement de leur potentiel à la chance ou au bon vouloir de leurs patrons.
Il s'agit de VOTRE responsabilité. La formation continue est un raccourci vers
le succès et constitue votre tremplin vers la réussite.
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